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NEUE Vereinbarkeit schafft Rendite: Wenn Beschäftigte Zeit für die Familie haben, reduzieren Unternehmen Kosten

18. Oktober 2016

Die im Auftrag des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend erstellte Studie zeigt die betriebswirtschaftlichen Vorteile einer modernen familienbewussten Personalpolitik für Unternehmen auf und liefert Daten zur Abschätzung einer „Vereinbarkeitsrendite“ – der Rendite auf familienfreundliche Maßnahmen der Unternehmen.

Ergebnisse der Studie:

Die Studie "Renditepotenziale  der NEUEN  Vereinbarkeit" wurde von der Roland Berger GmbH durchgeführt.


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